Biais

Lettres de recommandation – quelques conseils

La fin de l’année signifie pour beaucoup d’entre vous la période de rédaction des lettres de recommandation, que ce soit pour les doctorant·e·s récemment diplômé·e·s ou pour les postdocs qui postulent aux concours. Voici des conseils pour éviter les préjugés de genre lors de la rédaction d’une lettre, et en complément, voici de bons et […]

06.12.2021

Biais (in)conscients dans la profession d’astronome ….. recommandations pour améliorer l’équité, l’inclusion et la représentation.

26.05.2021

La saison des concours CR démarre … et si on parlait des carrières des Enseignantes Chercheures et des Chercheures ?

07.01.2021

Pour un laboratoire diversifié et inclusif, créer un environnement sans discrimination et attentif aux préjugés sexistes dans nos activités liées à la recherche.

30.07.2020

Égalité Femmes/Hommes : l’apport des Neurosciences.

La communauté neuroscientifique est à la pointe non seulement de la sensibilisation aux biais inconscients, mais elle dispose également des outils nécessaires pour comprendre leurs origines cognitives et briser les stéréotypes de la société.

25.11.2019

Inégalités de genre dans le financement de la recherche ?

…. une analyse sur les inégalités femmes – hommes dans l’Appel à Projets Génériques (AAPG) avec Laurence Guyard, référente Genre à l’ANR

Savoir éviter les biais dans les lettres de recommandations

27.09.2019

Stéréotypes de genre et promotions des chercheurs au CNRS

Une étude montre que les stéréotypes de genre ont une influence sur les décisions de promotion des chercheurs au CNRS

02.09.2019

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